大阪狭山市・富田林市の就労継続支援（A型・B型）事業所の開業方法（新規指定申請・開業までの流れ）

当ホームページをご訪問頂きましてありがとうございます。
堺・南大阪　障がい福祉サービス事業サポートデスクを運営しております行政書士中村法務事務所の中村です。

当サポートデスクでは、大阪狭山市・富田林市内で障がい者就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所の開業をお考えの方のサポートをしております。

ここでは、大阪狭山市・富田林市内で就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を開業するまでの一般的な流れについて説明させていただきます。

あくまでも、開業までの手続きのイメージを掴んでいただくものですから、各手続の詳細については、必ず、関係部署に確認しながら進めるようにしてください。

当サポートデスクの開業サポートの内容及び報酬額の目安はこちらからご確認ください。

大阪狭山市・富田林市で就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を開業するまでの流れ

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業とは、身体や精神に障がいのある方に対して、就労の場を提供することにより必要な指導や訓練、その他の支援を行う事業のことをいいます。

大阪狭山市・富田林市内で就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を開業するには、人員・設備・運営に関する基準をすべて満たしたうえで、指定権者である南河内広域事務室から就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業者の指定を受けなければなりません。

ＳＴＥＰ１　情報収集・南河内広域事務室への事前相談

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を開業するためには、人員や設備などの要件、手続きの流れなどを事前に確認する必要があります。

大阪狭山市と富田林市の場合、事業者指定を行うのは各市ですが、南河内広域事務室の広域福祉課が申請の担当窓口となって審査しています。

申請スケジュールなどについては下記南河内広域事務室のＷＥＢサイトで確認することができますが、南河内広域事務室では「申請の手引き」等は作成されていませんので、具体的な指定要件などを確認するには大阪府が発行している手引きが参考になります。

しかし、南河内広域事務室独自のルールもありますので、ある程度情報収集を行ったら、必ず、南河内広域事務室広域福祉課の担当者に相談されることをお勧めします。

＞＞　広域福祉に関する申請・届出手続きについて（南河内広域事務室ＷＥＢサイト）
＞＞　大阪府　障害福祉サービス等指定申請の手引き（大阪府ＷＥＢサイト）

行政書士等の専門家への依頼を考えている場合には、このタイミングで依頼をしておくと、その後の手続きを効率的かつスムーズに進めることができます。

ＳＴＥＰ２　運営主体となる法人を設立

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を開業するためには、その運営主体となる法人が必要となります。

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を運営できる法人については様々ありますが、当サポートセンターでは、主に以下の法人で事業を始められる方が多いです。
・株式会社又は合同会社
・一般社団法人
・ＮＰＯ法人

運営する法人の種類は問われませんが、法人ごとにメリットとデメリットがありますので、今後どのような事業展開を行うのかによって、設立する法人を検討しなければなりません。

もちろん、他の事業を既に法人で運営されている事業者様については、当該法人において就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を運営することが可能です。

しかしこの場合でも、定款の事業目的に下記の文言が記載されている必要があります。

「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく障害福祉サービス事業」

営業所物件の契約や求人などを行うのに、法人がなくては先に進めませんので、事業の開始予定日に合わせて早い時期に法人を設立しておかなければなりません。

なお、法人を設立する場合、株式会社の場合で３～４週間程度はかかります。

＞＞　法人設立する際の注意点について詳しくはこちら

ＳＴＥＰ３　人材の確保

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を運営するためには、次の人員を、前年度の平均利用者数（新規開業の場合は定員の９割とみなされます）より算定される必要時間数を配置しなければなりません。

実際に雇用するのは開業時でもかまいませんが、指定申請のスケジュールに合わせて上記人員の採用を行う必要があります。

サービス管理責任者は、特に需要が高く、新規の事業所では求人をしてもなかなか採用が難しい状況です。

友人・知人など信頼できる方からの紹介がベストではありますが、そのような方がいない場合には、一つの採用にこだわらず、様々なルートを活用しながら採用活動を行うことが重要です。

また、開業しようとする事業所の魅力や将来性など、新規の事業所でも働きたいと思える職場環境をアピールすることも大切だと思います。

サービス管理責任者が決まった場合は、早めに「実務経験証明書」を取得しておくとよいでしょう。

少なくとも、管理者とサービス管理責任者は事前協議までに決定しておく必要があります。

その他の世話人などの直接処遇職員については、本申請までに決まっていればOKです。

＞＞　人員配置基準について詳しくはこちら
＞＞　サービス管理責任者について詳しくはこちら

ＳＴＥＰ４　住居物件探しと調査

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所を運営するためには、次の設備を完備した営業所を探さなければなりません。

訓練・作業室以外は、具体的な面積要件はありませんが、想定している利用者様の障がい特性に合わせた通路幅や設備を備えた物件を探すことが望ましいです。

また、営業所物件が都市計画法、建築基準法、消防法等の関係法令の基準を満たしているかどうかの確認もしなければなりません。

理想的な物件であったとしても、各要件を満たしていなければ当該物件で事業を開始することはできませんので、契約前に、必ず要件を満たした物件であるかどうかの確認をしっかりと行ってください。

＞＞　営業所物件及び設備基準について詳しくはこちら

ＳＴＥＰ５　南河内広域事務室と事前協議

主要な人員（管理者・サービス管理責任者）と営業所物件が決まったら、南河内広域事務室広域福祉課の担当者と事前協議を行います。

南河内広域事務室との事前協議は、事業開始予定日（毎日１日）の前々月２０日までに電話予約をした上で、直接、南河内広域事務室へ書類を持参して行われます。

提出された書類に問題がなければ、その場で受理されます。

事前協議が終わらなければ、本申請の予約ができませんので、開業予定日（毎月１日）から逆算して、少しでも早く事前協議を終えておくことが必要となります。

南河内広域事務室の事前協議について（受付方法・必要書類など）は、こちらでご確認ください。
＞＞　広域福祉に関する申請・届出手続きについて（南河内広域事務室ＷＥＢサイト）

ＳＴＥＰ６　工事着手と本申請書類作成

事前協議が終了したら、リフォームや消防設備などの工事に着手し、本申請書類の準備を行います。

指定日（開業日）ごとに定められている書類の提出期限（通常は指定日前月の１０日）までに工事が完了（消防設備含む）しており、指定申請書類や運営規定、営業所の内外部の写真（必要設備・備品が設置されたもの）、防火対象物使用開始届等の書類を提出し、補正までを完了させなければなりません。

申請の目途がついたら、指定申請の予約を入れておきます。

また、この時期に同時に事業運営に必要な書類（利用契約書、重要事項説明書、ＢＣＰなど）の準備や利用者の受け入れスケジュールなどを確認しておきます。

＞＞　運営の基準について詳しくはこちら
＞＞　基本報酬・加算・減算について詳しくはこちら

南河内広域事務室の新規指定申請について（受付方法・スケジュールなど）は、こちらをご確認ください。
＞＞　広域福祉に関する申請・届出手続きについて（南河内広域事務室ＷＥＢサイト）

ＳＴＥＰ７　南河内広域事務室へ指定申請書類の提出

申請書類が整ったら、富田林市にある南河内広域事務室広域福祉課へ書類を提出します。

指定申請書類は、申請期間である申請期間の指定日前々月の月末までの間に提出し、指定日前月の１０日までに補正が完了し受理されなければなりませんので、できる限り早く書類を提出するようにしてください。

ＳＴＥＰ８　現地確認・指定書交付

申請書類が指定日前月の１０日までに受理されましたら、２０日頃に現地確認が行われます。

現地確認では、営業所の設備等について、申請書類の内容と相違がないかなどについて確認がなされ、場合によっては、訓練・作業室の面積などの計測が行われます。

現地確認で問題がなければ、南河内広域事務室から「指定書」が交付されます。

ＳＴＥＰ９　開業準備

事業者指定を受ければ、指定日から事業を開始することができますが、開業後は、ルールを遵守しながら事業運営を行っていかなければなりません。

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所の運営は、障害者総合支援法や関係法令等に基づいて適正に運営しなければなりませんが、これらの内容を事細かく指定権者が教えてくれるわけではなく、南河内広域事務室のＷＥＢサイト等から積極的に情報を自ら取得していく必要があります。

特にＡ型事業の場合は、新規指定後６ヶ月を目途に実地指導が行われることとなっており、指定申請時に提出した事業計画に沿った賃金が支払われているかなど事業の実施状況がチェックされます。

適正な事業運営を行うために、開業までに行っておくべきことをまとめましたので、事業者指定の申請準備だけでも大変だと思いますが、それと併せて事業運営に関する書類等の準備も併せて行ってください。

＞＞　事業運営に必要な書類一覧はこちら

ＳＴＥＰ10　開業・事業運営

ＳＴＥＰ１～９の手続きを経て晴れて開業となります。

原則として３年に１回程度、実地指導が行われることになっており、適正に事業運営ができているかどうかを南河内広域事務室の担当者が確認することになっています。

適切に運営ができていないと、報酬を「減算」又は「返戻」しなければならないことになりますので、「自己点検表」を活用して、定期的にセルフチェックしておきましょう。

下記堺市のＷＥＢサイトに厚生労働省が作成した「自己点検表」がありますので、こちらをご活用ください。
＞＞　運営指導について（堺市ＷＥＢサイト）

大阪狭山市・富田林市で就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所の開業をご検討の方へ（開業サポートのご案内）

当サポートデスクでは、就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所の開業をお考えの方をサポートしております。

就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）事業所の開業にあたっては、上記で説明しておりますように、多くの手続きや検討事項があります。

これら開業までの手続きを適切かつスムーズに進めるために、当サポートデスクの経験と知識をお役立てください。

また、開業準備だけではなく、開業後の事業運営につきましても、顧問契約やスポットでのサポートもさせていただいております。

ご相談のご予約や業務に関するご質問・費用の目安については、ご遠慮なくお電話又はメールフォームからお問い合わせください。

なお、誠に恐れ入りますが、既存のお客様及び業務依頼をご検討されている方以外からのご相談につきましては有料とさせていただいておりますので、無料相談をご希望の場合には、開業をお考えの地域の指定権者（役所）の担当部署等にご確認いただきますようお願いいたします。

当サポートデスクの開業サポートの内容及び報酬額の目安はこちらをご覧ください。